社労士タケウチのブログ －ｔａｋｅｌｏｇ－

久しぶりのブログ更新となりました。

さて、（財）社会経済生産性本部が行った新入社員意識調査によりますと、

　「今の会社に一生勤めたい」

と　回答した新入社員が４７％であり、１９９０年の調査以来過去最高となっています。　
一方、

　「起業して独立したい」

との回答は１５％と過去最低であり、安定志向が顕著となっています。

人を採用するのが難しい現代、優秀な人材が会社に定着してくれるのはとてもありがたいことです。

最近は、求人募集をしてもなかなか人が集まらないという会社が増えています。

会社としては、お客様を集めることも勿論大事ですが、いかに従業員を集め、そして定着させるかが、これまでにも増して重要になってきました。従業員にとって魅力のある会社であるか、また、社長の想いが従業員に伝わっているかが人材定着のカギになると思います。